Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

Im Zentrum für Hauterkrankungen in der Klinik für Dermatoonkologie und Phlebologie des Universitätsklinikums Bonn ist/sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle/n in Vollzeit (38,5 Std./Woche)/Teilzeit (min. 19,25 Std./Woche) zu besetzen:

Oberarzt*ärztin (m/w/d) für Dermatochirurgie

Die Stelle/n ist/sind unbefristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Leitung der Dermatochirurgie
• Betreuung von ambulanten und stationären dermatochirugischen Patient*innen mit Kompetenz und Empathie
• Aktive Unterstützung von Forschung und Lehre
• Interdisziplinäre und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit am onkologischen Spitzenzentrum CIO Bonn

Ihr Profil:

• Facharzt*ärztin für Haut- und Geschlechtskrankheiten mit klinischer Erfahrung in Dermatochirurgie, Facharzt*ärztin für plastische Chirurgie, Chirurgie, Mund-Kiefer-Gesichtschirurgie oder Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde mit Erfahrung in der Dermatochirurgie
• Teamfähigkeit, Interesse an exzellenter Patientenversorgung und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit sowohl im klinischen als auch im wissenschaftlichen Bereich
• Erfahrungen in der Lehre sowie Studienerfahrung
• Zusatzbezeichnung medikamentöse Tumortherapie ist wünschenswert
• Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie organisatorisches Geschick
• Freundlicher, empathischer und verbindlicher Umgang im persönlichen und telefonischen Kontakt mit den Patientinnen und Patient*innen sowie sonstigen Behandlungspartnern
• Selbständigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Freude an der Arbeit im Team
• Freundliches Auftreten, Serviceorientierung und Zuverlässigkeit
• Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift

Wir bieten:

• Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
• Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-Ä3
• Flexibel für Familien: Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen
• Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge
• Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
• Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung
• Start mit System: Strukturierte Einarbeitung
• Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung
• Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Kontakt:

Sie finden sich in dieser Ausschreibung wieder und suchen eine abwechslungsreiche wie herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer PDF-Datei bis 5 MB Größe) bis zum 23.04.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-19039 an:

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